Blog

Balans tussen leren en werken: zo doe je ervaring op bij de Countus Academy

Wil je jouw accountancy-opleiding combineren met werk, maar zoek je naar een goede balans tussen leren en doen? Bij Countus begrijpen we dat dit soms een uitdaging kan zijn. Daarom bieden we bij Countus een mooie balans tussen werken en leren, waarin je bepaalde werk-leertrajecten onder begeleiding kan aangaan. Daarnaast bestaat de Countus Academy: ons interne opleidingsprogramma voor iedereen die zich wil ontwikkelen binnen de accountancy.

Leren en werken in balans

Bij Countus werken we vanuit één principe: je leert het vak door het te doen. Vanaf je eerste dag draai je mee in de praktijk. Daarin krijg je dan ook alle vertrouwen, en bovendien de benodigde begeleiding. Je werkt mee aan echte klantopdrachten, afhankelijk van je functie, zoals:

  • Administraties verwerken en controleren;
  • Voorbereiden van rapportages of jaarrekeningen;
  • Meekijken bij klantgesprekken samen met een collega.

Wil je sneller of meer? Dan kan je tegelijkertijd je trainingen en modules volgen via de Academy. Ook krijg je de ruimte om je volledig op je opleiding te focussen wanneer dat nodig is. Zo blijft de balans tussen leren en werken overzichtelijk en haalbaar.

Een persoonlijk werk-leertraject

Het werk-leertraject bij Countus is geen standaard programma. Je krijgt een leerpad dat past bij jouw opleidingsniveau (mbo, hbo of wo) én je ambities. Het tempo bepaal je zelf. Wil je versnellen? Dat kan. Heb je behoefte aan extra begeleiding of meer oefening? Dan krijg je die.

De Countus Academy

Naast een werk-leertraject, kennen wij de Countus Academy. Een intern scholingsprogramma geschikt voor starters, zij-instromers of professionals die willen doorgroeien. Kortom: iedereen bij Countus met ambitie. Wat kun je verwachten van de Countus Academy?

  • Interne trainingen en workshops;
  • Vaktechnische modules (accountancy, rapportage, fiscale basis);
  • Soft skills trainingen (klantcommunicatie, prioriteiten stellen, samenwerken);
  • Verdiepende trajecten in specifieke richtingen;
  • De mogelijkheid om certificaten en diploma’s te halen binnen jouw studierichting.

Dankzij deze combinatie ontwikkel je jezelf niet alleen vaktechnisch, maar ook persoonlijk. Je leert communiceren met klanten, samenwerken met collega’s en verantwoordelijkheid nemen.

Je staat er nooit alleen voor

Een belangrijk onderdeel van werken bij Countus is begeleiding. Je werkt altijd samen in een team en krijgt alle begeleiding die je nodig hebt en collega’s die je meenemen in klantdossiers en naar klanten. Door de kleinschaligheid van de vestigingen voelt het persoonlijk en informeel. Tegelijkertijd profiteer je van de grootsheid van Countus als organisatie: een netwerk van collega’s en specialisten die hun kennis graag delen.

Opleiding en baan combineren in de accountancy

Een opleiding combineren met een baan kan uitdagend zijn, maar het werk-leertraject geeft je structuur, ondersteuning en richting. Je hoeft het niet alleen te doen: bij Countus word je stap voor stap meegenomen.

Of je nu wilt doorgroeien naar Junior Assistent Accountant, Assistent Accountant of uiteindelijk Relatiebeheerder: via de Countus Academy krijg je alle ruimte om te ontdekken welke richting bij je past.


Leren en werken: iets voor jou?

Werken bij Countus betekent onderdeel worden van een organisatie waar leren en ontwikkelen centraal staan. We zeggen niet voor niets: groei begint met jouw initiatief. Denk je dat werken en leren bij Countus iets voor jou is? Neem dan gerust contact met ons op, dan gaan we graag met je in gesprek!

Agro/MKB

Junior Assistent Accountant Groenlo

MKB

Junior Assistent Accountant Staphorst

Kennismaken?

Doorgroeien zit in ons bloed. Zowel voor onze klanten als voor onze medewerkers. We stimuleren ontwikkeling, geloven in onze mensen en belonen initiatieven. Neem contact op met ons en plan een kennismaking!

Heleen Admiraal

Heleen Admiraal

HRM
Leon Mulder

Leon Mulder

HRM
Anne-Britt Wiedemeijer

Anne-Britt Wiedemeijer

HRM